• Compétences et validation des acquis de l’expérience par Patrick Mayen et Jean-François Métral.

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  • L’acquisition des compétences professionnelles en entreprise. Apprentissages informels, formation continue, évaluations et rôle des managers.

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  • La méthode de construction d’un référentiel de diplôme – le cas du baccalauréat professionnel « Interventions sur le patrimoine bâti ».

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  • Travail en réseau et nouvel humanisme.

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  • Développement des compétences : un Adec en Ile-de-France.

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  • Gestion par les compétences et nouveaux rapports aux titres.

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  • Norbert Dentressangle, avec l’IGS, crée un « portefeuille de compétences » pour ses nouveaux collaborateurs.

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  • La certification des compétences… au service de l’employabilité.

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  • Les situations d’illettrisme au travail, comprendre pour agir.

    4ème partie : entre formation et situation de travail, accompagner les salariés aux changements.

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  • Former, se former, se transformer. de la formation continue au projet de vie.

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