• Gestion des compétences et GPEC.

    Cet ouvrage propose une synthèse théorique et pratique sur la gestion des compétences.

  • Manager la formation aujourd’hui.

  • Repenser la compétence.

    Cet ouvrage propose 15 alternatives de raisonnement pour concevoir de façon efficace les dispositifs de GPEC et de professionnalisation.

  • Le travail, un défi pour la GRH.

    Les auteurs de cet ouvrage à partir d'expériences d'entreprise interrogent les pratiques managériales en plaçant le travail au coeur d'une gestion des ressources humaines à repenser.

  • La professionnalisation.

  • Le groupe-métier.

  • Les compétences collectives : de la stratégie à la GRH.

    Des compétences individuelles aux compétences collectives. Comment concevoir les compétences collectives. Comment mettre en oeuvre les compétences collectives.

  • Comment évaluer les nouvelles compétences au sein de l’entreprise ?

    • Editeur : Support : NA

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