• « L’offre de formation doit aller vers l’acquisition de compétences utiles », J.-C. Sciberras.

    Rapport d’avril 2017 du groupe de travail n° 2 du REC : Compétences transférables, quels outils de repérage de reconnaissance et de valorisation pour les individuels et les entreprises ?

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  • Accompagner les candidats à la VAE.

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  • Passeport gériatrique, VAE : Korian dresse le bilan de sa politique de formation.

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  • Accompagner un collaborateur dans une démarche de VAE, Rozenn Le Saint.

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  • Le point spécial : La formation du salarié temporaire.

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  • Les blocs de compétences sont de véritables outils pour favoriser la formation professionnelle tout au long de la vie. Interview de Brigitte Doriath, IGEN.

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  • Le Pôle Rhône-Alpes de l’orientation (Prao) publie un guide pour renforcer l’assistance au parcours de VAE.

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  • La VAE a 15 ans, Nouvelle jeunesse pour la validation des acquis de l’expérience.

    3 raisons de lire ces articles : – Un anniversaire célébré lors des premières journée Vincent Merle. – Une réflexion sur l’expérience formatrice et productrice de qualification. – La VAE collective pour accompagner les salariés vers la certification.

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  • VAE : l’Igas propose des pistes pour sortir le dispositif de la stagnation.

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  • L’Université de Créteil proposera une offre en formation continue et de la VAE au groupe Suez (convention de partenariat).

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