• Employeur d’apprentis : le risque sérieux d’atteinte à la santé ou à l’intégrité physique ou morale de l’apprenti.

    Quelles sanctions peut prendre l’administration à l’encontre d’un employeur en cas de risque sérieux d’atteinte à la santé ou à l’intégrité physique ou morale de l’apprenti ?

    • Date : 21-Nov-22
  • Ensemble des niveaux de prise en charge applicables aux contrats d’apprentissage.

    • Date : 6-Dec-21
  • Une plate-forme pour alléger les lourdeurs administratives liées à l’apprentissage.

    Suivant une dynamique globale de développement de l’apprentissage dans la fonction publique, la direction générale à l’emploi et à la formation professionnelle (DGEFP) du ministère du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion a développé une plate-forme destinée aux employeurs publics pour une dématérialisation totale des contrats.

    • Date : 31-Mar-22
  • Insertion professionnelle des apprentis du niveau CAP à BTS 6 mois après leur sortie du système éducatif en 2020.

    • Date : 9-Dec-21
  • L’apprentissage, une voie d’avenir.

    • Date : Dec-21
  • Des ruptures de contrat d’apprentis étrangers qui inquiètent les patrons.

    • Date : 6 au 12 décembre 2021
  • Mobilité internationale, Cap sur l’Europe pour les apprentis.

    • Date : 15 au 31 janvier 2022
  • Vademecum Mettre en œuvre l’apprentissage à l’Éducation nationale.

    • Date : Feb-22
  • Dossier Apprentissage : La traque aux coûts contrats a commencé

    Pro-A ne décolle pas – p.35

    La digitalisation des CFA : engagée par la réforme, accélérée par la pandémie – p.38

    « Un diplôme obtenu par l’alternance insère mieux dans l’emploi » – p.40.

     

    • Date : 01/02/2022
  • Une aide au contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.

    • Date : 27-Jan-22