A partir d’exemples et de cas pratiques, ce livre est un outil méthodologique pour concevoir des politiques de formation répondant aux besoins de l’entreprise et des salaries, depuis le recueil des besoins jusqu’au contrôle des résultats.
- Auteur(s) : Hauser Gilles, Maitre François, Masingue Bernard
- Editeur(s) : Editions d'Organisation
- Pages : 158 p.
- Année : 1985
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