La Communauté d’Agglomération de Val de Bièvre et l’ARACT Île-de-France sont allées à la rencontre d’entreprises de ce territoire et ont recueilli de nombreux exemples de bonnes pratiques en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), sur les thèmes de l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, l’accès et le maintien dans l’emploi des travailleurs en situation de handicap, la lutte contre les discriminations en raison de l’origine du territoire ainsi que l’accès et le maintien dans l’emploi des seniors.