Formations ouvertes et à distance.

De nouveaux systèmes de formation dits « ouverts » se développent, alternant formation en centre et à distance, travail collectif et travail individuel, utilisant des supports pédagogiques diversifiés. Ce numéro rend compte de témoignages, chacun exposant les moyens et les modalités mis en œuvre.

  • Pages : 110 p.
  • Année : 1996

Pour en savoir plus

Voir aussi

  • Formateurs occasionnels : le guide stratégique et pratique.

    Le formateur trouvera dans ce livre des clés et des analyses pour transmettre un savoir à des collègues, introduire de nouvelles méthodes, initier clients, fournisseurs aux outils propres à l’entreprise, réunir tous les acteurs de l’entreprise et leur donner des occasions d’échange et d’apprentissage.

  • L’ingénierie de la formation.

  • La formation des adultes.

    Qu’est-ce que l’éducation et la formation tout au long de la vie ? Doit-on encore investir dans la formation ? Ce livre ne traite pas seulement de la formation, il la valorise comme un levier de changement, de progrès, et il est porté par une réflexion sur la place de l’homme dans les changements et […]

  • Guide du formateur en situation.

    Ce guide propose un ensemble de méthodes et de conseils pratiques à appliquer dans une action de formation.

  • Concevoir des dispositifs de formation d’adultes : du sacre au simulacre du changement.

  • La formation des formateurs d’adultes.

    L’ouvrage dresse un état des lieux de la formation de formateurs adultes en France, au Québec et au Canada et rend compte d’expériences diverses. Il propose, aussi, une analyse de l’évolution de la formation des formateurs en indiquant les grandes tendances actuellement à l’oeuvre dans ce domaine et propose des perspectives.