• L’accompagnement en VAE.

    L’ouvrage est tout à la fois un témoignage, une analyse et une théorisation de l’accompagnement des candidats qui constitue, au même titre que le travail en jury, le coeur du dispositif de VAE.

  • Le portefeuille de compétences.

    Cet ouvrage destiné aux accompagnateurs a pour objectif de cibler les éléments théoriques qui justifient , aux différentes étapes du parcours, le travail préparatoire proposé. Il est complété par un livret à l’usage des personnes qui entreprennent la réalisation de leur propre portefeuille de compétences.

  • La validation des acquis de l’expérience.

    Cet ouvrage est destiné à améliorer la compréhension du dispositif de la VAE pour favoriser son développement et augmenter les chances de réussite de celui-ci.

  • La VAE étape par étape.

    • Auteur(s) : Auteur(s) : NA

  • La gestion des compétences.

    Maîtriser les principes et les méthodes utiles pour identifier et enrichir les compétences. Gérer les carrières en mettant l’accent sur le développement des compétences individuelles. Aider les entreprises à identifier les compétences-clés.

  • La formation continue à l’hôpital.

  • La face cachée des générations en entreprise.

    Les mutations du marché de l’emploi des seniors. La transmission intergénérationnelle des compétences. Reconnaissance des jeunes au travail.

    • Auteur(s) : Auteur(s) : NA

  • Guide pratique du droit d’auteur.

  • Faire vivre la laïcité.

    Cycle de conférences sur la laïcité dans son rapport à l’école, à l’hôpital, à l’entreprise, au travail social, au droit des femmes et à l’international

  • Enseigner en classe hétérogène.

    Echec scolaire, élèves démotivés, enseignants désenchantés. Une cause à tous ces maux : la classe hétérogène. L’auteur prend ainsi le parti de l’analyse en profondeur, de la descente dans la mine, afin de désamorcer une situation explosive et de mettre à jour les richesses qui permettront de l’exploiter au plus grand bénéfice de l’enseignant et […]