Le bilan de compétences.

Réflexion sur la notion de compétence et sur la manière dont chacun construit défend et modifie son image de soi. Typologie des méthodes et outils disponibles pour réaliser des bilans. Orientation à donner aux bilans pour quelles compétences individuelles construisent les compétences organisationnelles.

  • Pages : 117 p.
  • Année : 1993

Pour en savoir plus

Voir aussi

  • Comment développer l’offre de formation du GRETA GPI2D dans le secteur du transport et de la logistique afin de répondre au mieux aux besoins du marché ? .

    Mémoire professionnel pour la certification de conseiller en formation continue. | GRETA GPI2D

    • Editeur : Editeur : NA

  • Enjeux, besoins et pistes d’actions pour développer une nouvelle offre de formation BIM sous Revit à destination des entreprises.

    Mémoire professionnel pour la certification de conseiller en formation continue. | GRETA GPI2D

    • Editeur : Editeur : NA

  • Comment mieux accompagner le développement des petites entreprises en bijouterie en répondant à leurs besoins de formation en galvanoplastie ? .

    Mémoire professionnel pour la certification de conseiller en formation continue GRETA CDMA.

    • Editeur : Editeur : NA

  • Pourquoi et comment mettre en œuvre ce DESJEPS ?

    Mémoire professionnel pour la certification de conseiller en formation continue GRETA METEHOR.

    • Editeur : Editeur : NA

  • CAP cuisine et CAP pâtisserie en apprentissage en 1 an : quelle opportunité et quelle faisabilité en réponse aux besoins du marché et aux difficultés de recrutement ?

    Mémoire professionnel pour la certification de conseiller en formation continue GRETA METEHOR.

    • Editeur : Editeur : NA

  • Quelle stratégie pour pérenniser la formation menant au Titre Assistant ressources humaines, qui ne sera plus conventionné en 2023 ?

    Mémoire professionnel pour la certification de conseiller en formation continue GRETA METEHOR.

    • Editeur : Editeur : NA