Guide d’utilisation du Référentiel des compétences clés en situation professionnelle.

  • Auteur(s) :
  • Pages : 34 p.

Pour en savoir plus

Voir aussi

  • Situations didactisées : compétences clés.

    Ce coffret fait partie de la collection « Les Formateurs ont du Talent » proposant des outils pour le développement des compétences clés et des compétences transversales.Chaque coffret permet de travailler une compétence spécifique (calculer, communiquer, coopérer, décider, s’adapter, s’organiser, se connaître) dans des contextes professionnel, associatif ou personnel. | Chaque coffret mobilise une compétence principale et […]

  • Le guide de l’alternant.

    Sommaire : | – L’alternance, la formule gagnante | – Faire son alternance à l’étranger, un atout pour l’avenir | – Ressources et acteurs nationaux | – Liste des sigles | – Annuaire par région et par département

  • Faire son alternance en Europe.

    Sommaire : | Ch.1 : L’alternance en Europe. Un atout pour l’avenir. | Ch.2 : Organiser son alternance en Europe. | Ch.3 : Où trouver les informations

  • Comment animer un atelier d’écriture en milieu carcéral ? L’exemple d’Au-delà des lignes.

    Afin d’outiller les acteurs qui interviennent en prison au cours d’ateliers d’écriture, porter des éclairages sur les moyens de les animer dans ce contexte spécifique, la Fondation M6 et l’ANLCI ont souhaité prolonger leur partenariat, à travers ce recueil de pratiques. | Il est conçu comme un guide qui permettra à celles et ceux qui […]

  • Outil d’accompagnement à l’autonomie.

    Cet ouvrage s’adresse aux adultes travaillant en ESAT et jeunes adultes d’IMPro. | Sous la forme d’un support pédagogique individuel à compléter, à travers 160 exercices d’un niveau accessible, cet outil traite 12 thèmes de la vie quotidienne et professionnelle d’un travailleur en ESAT. | Une mise en page claire et un vocabulaire simple, […]

  • Sécurité au cours des interventions professionnelles des usagers des ESAT.

    Ce catalogue est fait pour aider à choisir , en concertation avec l’équipe encadrante, la ou les formations.