L’encyclopédie des diversités.

L’Encyclopédie des Diversités rassemble l’ensemble des thèmes qu’englobe aujourd’hui le management des diversités. En quelques années, les organisations ont dû relever de nombreux défis dans tous les domaines concernés par la prise en compte de(s) diversité(s) sous toutes les formes et le champ des diversités n’a cessé de s’élargir. | Cette encyclopédie réunit les 81 contributions et témoignages de dirigeants, de DRH, d’experts et d’enseignant(s) chercheur(s) dans la continuité des « rencontres internationales de la diversité »…

  • Pages : 660 p.
  • Collection : Questions de société
  • ISBN : 9.78E+12
  • Année : 2012

Pour en savoir plus

Voir aussi

  • Diversité, inclusion et marque employeur : comment les faire dialoguer ? .

  • La formation professionnelle continue.

    Livre datant de 1990. Pour ceux qui s’intéressent à l’histoire de la formation professionnelle continue.

  • La formation continue.

    Livre datant de 2001. Pour ceux qui s’intéressent à l’histoire de la formation professionnelle continue.

  • Professionnaliser le référent handicap.

    La loi Travail « Pour la liberté de choisir son avenir professionnel » prévoit qu’il y aura un Référent handicap obligatoire dans toutes les entreprises de plus de 250 salariés et dans tous les CFA (centres de formation des apprentis). Cette disposition concerne bien sûr toutes les autres entreprises mais reste facultative. […]

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    • Editeur : Editeur : NA
    • Auteur(s) : Auteur(s) : NA

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